Newsletter CERPEK
Centrum rozvoje kompetencí

Vážené čtenářky, vážení čtenáři,

rád bych vám poděkoval za vaši přízeň a účast na akcích a aktivitách CERPEK v jarním semestru a také za to, že odebíráte náš newsletter. Velmi mě těší, že nabídky CERPEK oslovují stále více zaměstnanců Masarykovy univerzity, což se projevuje mimo jiné i vzrůstajícím počtem odběratelů newsletteru. Kolik jich je? Newsletter, který právě čtete, byl odeslán na úctyhodných 857 emailových adres, přičemž své příznivce má i mimo univerzitu. Náš newsletter je tedy nejen zdrojem aktuálních informací o našich nabídkách a dění v CERPEK, ale i zdrojem inspirace pro ty, kteří podobné aktivity realizují na jiných univerzitách. Toho si velmi vážíme.

Toto vydání neobsahuje tradiční pozvánky na naše akce, ale nabídne vám zajímavé čtení o událostech, kterých jsme se zúčastnili nebo které jsme sami pořádali. Během léta pro vás připravíme nabídky pro podzimní semestr, o nichž se včas dozvíte v dalším newsletteru 3. září, nebo také průběžně v našem kalendáři.

Přeji vám hezké a odpočinkové léto, plné pohody a inspirace. Pokud byste se i během léta rádi rozvíjeli a vzdělávali, využijte náš tip na konci newsletteru.

Za tým CERPEK

Petr Pokorný
ředitel Centra rozvoje kompetencí

Zasedala Rada CERPEK

Rada Centra rozvoje kompetencí (CERPEK) je poradním orgánem rektora univerzity a mimo jiné schvaluje strategické a koncepční materiály, projednává a schvaluje výroční zprávu o činnosti a plán činnosti na další období. Rada je tvořena zástupci všech fakult, obou VŠÚ a dalších velkých hospodářských středisek.

Poslední zasedání Rady se uskutečnilo dne 7. 6. 2024. A právě na něm Rada projednala a jednomyslně schválila Výroční zprávu o činnosti CERPEK a hlavní směry naší činnosti na rok 2024.

Měli jsme se čím pochlubit. Mimo jiné 40% nárůstem počtu účastníků, vysokou kvalitou našich aktivit, programů, workshopů, intenzivní spoluprací s fakultami a odbory Rektorátu, mnoha metodickými a koncepčními materiály, z nichž vystupuje zejména Kompetenční rámec VŠ vyučujících. Ale také tím, že jsou zástupci CERPEK zváni jako mluvčí na nejrůznější odborné akce, konference, píší články do odborných časopisů, jsou součástí mnoha pracovních skupin. A je to toho mnohem víc, čím se můžeme prezentovat. Což ostatně pro vás, pravidelné čtenáře našich Newsletterů, není žádné překvapení.

Kromě zmíněné zprávy o činnosti si rada vyslechla a projednala i informace o novém organizačním uspořádání CERPEK, o aktuálních radostech a strastech naší činnosti, seznámila se s účastí CERPEK na projektu KompassMUNI (ESF+), včetně projednání plánované činnosti „fakultních CERPEK“, a v neposlední řadě se členové seznámili s již zmíněným Kompetenčních rámcem VŠ vyučujících na MU.

Děkujeme členům Rady za podporu, podnětné vstupy, poskytnutí zpětné vazby na naši činnost a námětů na budoucí vývoj CERPEK. Velmi si toho vážíme.

CERPEK na EDU snídani

Na konci května se v brněnském Impact Hub uskutečnila EDU snídaně pořádaná společností Seduo a CERPEK byl u toho! Do panelové diskuse byla pozvána Iva Lízalová, aby hovořila o vzdělávání zaměstnanců na Masarykově univerzitě. Účastníci akce měli příležitost dozvědět se více o tom, jak CERPEK propojuje online a offline vzdělávání, jak motivuje zaměstnance k rozvoji a vzdělávání, a také proč je na našich akcích neustále plno. Vy se to také můžete dozvědět v našem článku.

Mezinárodní networking pro wellbeing

25. května se ve Velké Británii na Nottingham Trent University uskutečnil zajímavý workshop, jehož součástí byl i CERPEK. Akce byla jedním z výstupů mezinárodního projektu BELONG, na kterém už třetím rokem pracujeme společně s dalšími čtyřmi partnerskými univerzitami. Témata workshopu byla shodná s tématy celého projektu, jimiž jsou wellbeing, inkluzivita a pocit sounáležitosti. Jsou to témata, která vás zajímají? Přečtěte si více o tom, jak workshop probíhal.